Erschaffen Sie ein persönliches Erlebnis – auch auf globaler Ebene
Suchen Sie nach einer Onboarding-Plattform, die mit Ihrer Organisation mitwachsen kann? Automatisieren Sie Ihren Onboarding-Prozess mit Appical und erschaffen Sie ein persönliches und unterhaltsames Erlebnis. Binden Sie neue Teammitglieder noch vor ihrem ersten Arbeitstag ans Unternehmen – von überall auf der Welt.

















Verbessern Sie die Erfahrung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit einem personalisierten Onboarding-Prozess.
Machen Sie Ihr Onboarding interaktiv und unterhaltsam – begeistern Sie neue Teammitglieder und bereiten Sie sie auf den ersten Arbeitstag vor.
Verfolgen Sie den Fortschritt und sammeln Sie Feedback, um Ihren Onboarding-Prozess noch weiter zu verbessern.

Personalisiertes und automatisiertes Onboarding
Jedes neue Teammitglied möchte herzlich empfangen werden. Dank Automatisierung können Sie einen organisierten und einheitlichen Onboarding-Prozess erschaffen, der genau auf die Position, die Abteilung, den Standort und die Sprache des neuen Teammitglieds zugeschnitten ist.
Stellen Sie jedem neuen Teammitglied die globale Unternehmensgeschichte vor und reichern Sie sie mit spezifischen, lokalen Informationen an.

Binden Sie neue Teammitglieder mit interaktiven Inhalten ein
Onboarding ist mehr als nur die Erledigung aller Formalitäten. Bringen Sie Pep in Ihr Onboarding und stärken Sie die Mitarbeiterbindung mit interaktiven Elementen wie Quizfragen, Videos, Umfragen und Chat-Nachrichten. Geben Sie neuen Teammitglieder das Gefühl, sich vom ersten Arbeitstag an wie zu Hause zu fühlen.
Gleichzeitig sorgen Sie dafür, dass sich Ihr Unternehmen auf einem stark umkämpften Arbeitsmarkt von der Konkurrenz abhebt. Nur so gewinnen und halten Sie die besten Talente.

Daten-Dashboards
Treffen Sie mithilfe von Daten-Dashboards und analytischen Erkenntnissen fundierte Entscheidungen. Sie erhalten außerdem einen zentralisierten Überblick über die Akzeptanz der Plattform, das Engagement neuer Teammitglieder und das Onboarding-Feedback.
Mit dem Manager-Toolkit können einstellende Führungskräfte den Fortschritt der neuen Teammitglieder nachverfolgen, erkennen, wer weitere Unterstützung benötigt, und leichter Kontakt aufnehmen.

Ein Experte an Ihrer Seite
Enterprise Plan-Kunden erhalten einen eigenen Projektmanager, der das Projekt in jeder Phase begleitet und unterstützt. Wir helfen Ihnen bei der Entwicklung, dem Aufbau und der Skalierung Ihrer Onboarding-Plattform und sorgen dafür, dass die Integration der Systeme reibungslos verläuft.
Wir möchten auch sicherstellen, dass Sie nach dem Launch der App den größtmöglichen Nutzen aus Ihrer Onboarding-Plattform ziehen.





Verbinden Sie Ihre bevorzugten Tools mit Appical
Ein Anbieter von cloudbasierter Software für Finanzmanagement und Personalwesen.
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Wie sorgen Sie für eine reibungslose und schnelle Integration neuer Teammitglieder in Ihr Unternehmen?
Ein 30-60-90-Tage-Plan für das Onboarding neuer Teammitglieder ist eine effektive Möglichkeit, um den zeitlichen Ablauf sowie Aufgaben zu organisieren und zu priorisieren.

